Así que, cuando Improving anunció que ayudaría a cubrir los gastos de viaje de cualquiera que quisiera asistir, no lo dudé. Inmediatamente empecé a buscar vuelos. No sólo era un recordatorio del tipo de empresa que Improving se esfuerza por ser, sino que me pareció una oportunidad que simplemente no podía perder.
Viviendo en Mérida, MX, a veces parece que el tiempo se mueve a otro ritmo. Es un lugar hermoso, pero socialmente todavía puede ser bastante conservador. El cambio se produce, pero lentamente. Crecer en un ambiente así te enseña a moverte por ciertos espacios con cautela, siempre un poco pendiente de las miradas, comentarios o silencios que puedan aparecer.
Llegué a Guadalajara sintiéndome nerviosa e insegura... pero increíblemente emocionada. Y rápidamente me di cuenta de que no había estado preparada para lo que estaba a punto de experimentar.
Si soy sincera, esperaba al menos algunas miradas críticas, el tipo de murmullos que no llegan a ser susurros, o señalamientos sutiles que aprendes a reconocer incluso cuando nadie dice nada directamente. Una parte de mí incluso esperaba la familiar incomodidad que a veces rodea a los actos del Orgullo en lugares más conservadores.
Como mínimo, me imaginaba ver a empleados de otras empresas que acudían por obligación: gente que estaba allí para cubrir una cuota en junio, marcando la casilla de "inclusión" antes de seguir adelante y olvidarse de ello durante el resto del año.
Pero no fue nada de eso. Lo que encontré fue una auténtica celebración. Un espacio vibrante y alegre que, de alguna manera, se sentía como en casa.
Había abrazos genuinos, sonrisas cálidas y conversaciones que fluían fácilmente entre personas que quizá acababan de conocerse, pero que claramente compartían algo más profundo. Había una energía en el aire, con un deseo real de celebrar la diversidad, no sólo de tolerarla o aceptarla a regañadientes, que es lo que muchas personas de la comunidad están acostumbradas a experimentar.
En muchos sentidos, me sentí curada.
Por un momento, me recordó que no somos sólo un símbolo o una casilla que marcar durante el Mes del Orgullo. Que hay gente que realmente se preocupa por nuestra comunidad, nuestros derechos y nuestro lugar en el mundo.
Ese día marché, canté, celebré... y conecté con mis compañeros de Improving. Conecté de verdad con la gente y, en cierto modo, eso es difícil de explicar. Esta mujer zafia de 30 años sintió que llevaba toda la vida esperando conocer a esa gente.
Y cuando volví a casa, me traje algo más que recuerdos. Volví con esperanza. Esperanza de saber que existen espacios como éste. Que hay gente ahí fuera que nos ve, que nos apoya, que nos celebra. Que hay lugares que pueden sentirse como en casa, incluso desde lejos, lugares a los que podemos mirar cuando las cosas se ponen difíciles o pesadas.
Y estoy profundamente agradecida por haberlo experimentado. Por haber tenido la oportunidad de volver a llenar mi corazón de esperanza y saber que puedo volver y ver de nuevo a esa gente, mi gente, año tras año.
Ese sentimiento de pertenencia no se produce por casualidad, y es algo que Improving trabaja activamente para construir. A través de momentos como esta Marcha del Orgullo -y de la cultura cotidiana que los hace posibles- Improving crea una comunidad en la que las personas no sólo son incluidas, sino que son auténticamente celebradas por lo que son.
