Background Image
LEADERSHIP

Aborder les questions en se confrontant à la réalité

Aldo Manica headshot

May 9, 2022 | 3 Lecture minute

Le comportement de confiance "Confrontation à la réalité" est un outil précieux. Son application demande un peu de temps et de réflexion, mais vous en tirerez beaucoup d'avantages à l'avenir.

Confronter la réalité signifie essentiellement avoir des conversations difficiles. Parfois, l'utilisation de ce comportement conduira à des discussions difficiles ou peu agréables. Si le fait de l'éviter vous apporte une certaine tranquillité d'esprit dans l'immédiat, ce n'est pas la meilleure chose à faire. À long terme, ignorer le problème pourrait l'aggraver avec le temps.

Hands at a table

Parlons-en

Et si vous aviez la possibilité de régler un petit problème et de l'empêcher de se transformer en un problème majeur ? En réglant un problème, on l'empêche de se transformer en une boule de neige qui dévale une colline, détruisant des choses qui ont nécessité beaucoup de temps et d'efforts pour être construites.

Pour instaurer la confiance, il faut parler des situations inconfortables, des plans, des actions, des comportements ou de tout ce qui a un impact sur le travail ou l'environnement. Vous êtes peut-être le seul à voir ce qui se passe et vous pourriez avoir l'occasion de changer de direction et d'ajuster les voiles d'une manière étonnante. Cela ne peut se produire que si vous avez le courage de dire quelque chose à voix haute

Dans le film Trolls, il y a une métaphore qui, à mon avis, est un exemple amusant de la confrontation à la réalité et de son importance. Lorsque j'ai regardé Trolls avec ma fille Claudia, j'ai pensé à la confrontation à la réalité et au fait que le film est une excellente représentation de ce comportement de confiance. Il montre que la vie vous place parfois dans une position où vous devez être la personne qui commence à faire les choses d'une manière nouvelle ou différente.

Trolls

Dans ce film, le personnage de Branch est surnommé "le mouton noir de la famille". Cette expression est généralement utilisée de manière négative et l'était au début de Trolls. La personne qualifiée de brebis galeuse fait les choses différemment des gens qui l'entourent et n'accepte pas facilement les décisions ou les idées.

Parfois, la mentalité du mouton noir est nécessaire. Elle permet de sortir des sentiers battus. Si nous sommes toujours d'accord sur tout dans notre entreprise, notre famille, nos relations, etc., nous n'aurons jamais l'occasion de nous améliorer et de passer au niveau supérieur. On peut facilement s'enfermer dans une zone de confort.

Un acte d'équilibre

Branch était très prudent, ce qui lui a permis de se préparer au conflit du film. Il est le seul dans le film à avoir une vision et un état d'esprit qui lui permettent d'affronter la réalité dans le pire des scénarios. Cependant, il a également fait preuve d'un excès de prudence.

Vous devez éviter d'être trop prudent et ne pas vivre dans la peur permanente comme l'a fait Branch au début du film. Il s'agit d'un équilibre entre le fait de rester dans cet état pessimiste en permanence et le fait de se confronter à la réalité lorsque c'est nécessaire. Cela vous aidera à vous occuper du problème lorsque la situation ou la difficulté l'exigera !

Tendez la main pour en savoir plus sur la confrontation à la réalité et d'autres comportements de confiance tirés du livre The Speed of Trust de Stephen Covey.

Leadership

Dernières réflexions

Explorez nos articles de blog et laissez-vous inspirer par les leaders d'opinion de nos entreprises.
Asset - Lead with Purpose: A Guide to Delegation Image 1
LEADERSHIP

Diriger dans un but précis : un guide de la délégation

Un guide pour vous aider à déléguer lorsque vous ne savez pas par où commencer en tant que nouveau dirigeant.