C'est après quelques mois d'intégration que j'ai entendu parler pour la première fois de l'initiative "Improving 100". Improving 100un programme de reconnaissance qui honore ceux qui vont toujours plus loin. Un programme conçu pour célébrer les Improving de toute l'entreprise qui incarnent nos valeurs par leur dévouement, leur impact et leur esprit. J'étais loin de me douter que quelques mois plus tard, non seulement j'aurais l'occasion de nommer des collègues extraordinaires, mais j'aurais également l'honneur d'être sélectionnée comme l'une des 2024 personnes du programme Improving 100 moi-même.
Honnêtement, il est difficile d'exprimer ce que j'ai ressenti. Ce fut une expérience remplie d'humilité, de joie et de profonde gratitude. Non seulement pour la reconnaissance, mais aussi parce que cela signifiait que mes coéquipiers, des personnes que j'admire et que je respecte, avaient pris le temps de me nommer. Ce genre de confiance et de soutien reste gravé dans votre mémoire.
Et c'est ainsi que mon voyage a commencé.
Chacun de nous, les 100 gagnants d'Improving (ainsi que les invités que nous avons choisis), a été invité à un week-end tous frais payés au Maroma Beach Resort à Cancún, du 27 au 29 juin. Une célébration tropicale tout compris avec d'autres Improving du monde entier. C'est vraiment surréaliste !
Dès que l'e-mail de confirmation est arrivé dans ma boîte de réception en avril, j'ai senti l'impatience grandir. Je me souviens l'avoir lu et relu, essayant de comprendre ce qui se passait. Peu après, nous avons choisi nos excursions, fait des plans de voyage et, bien sûr, compté les jours avant de pouvoir enfin rencontrer en personne les visages que nous n'avions connus qu'à travers un écran.
De l'hiver à la chaleur
Venir d'Amérique du Sud a signifié un long voyage : près de 10 heures de voyage pour nous, quelques heures pour les autres. Mais dès notre arrivée, nous avons été accueillis par la chaleur, l'humidité et la joie que seuls les tropiques peuvent offrir. Nous avons eu l'impression que le climat lui-même nous étreignait et nous murmurait : "Ce week-end sera inoubliable".
Lorsque nous sommes arrivés au centre de villégiature, tout avait été soigneusement préparé pour que nous nous sentions spéciaux. Un enregistrement privé pour les Improving nous attendait, avec du champagne, de la bière, des snacks et un accueil des plus amicaux (les Mexicains savent vraiment comment recevoir !). On nous a remis un sac de bienvenue magnifiquement conçu : gobelet thermique, crème solaire, casquette, bracelets Improving, itinéraire, snacks, baume à lèvres et électrolytes (dont nous aurions certainement besoin dans les jours à venir).
Tout de suite, des visages familiers sont apparus. J'ai rencontré des personnes que je n'avais connues que par le biais d'appels téléphoniques ou de messages. La joie de voir enfin des voix se transformer en sourires réels était irrésistible. Nous n'étions plus seulement des avatars ou des photos de profil. Nous étions des personnes, réunies au même endroit, prêtes à faire la fête.
Ce soir-là, nous nous sommes réunis au World Café pour notre toast de bienvenue officiel. Malgré une pluie tropicale soudaine (Cancún nous avait réservé des surprises !), le moral était au beau fixe. Alors que nous levions nos cocktails "Improving blue", l'équipe dirigeante a partagé des mots sincères qui nous ont rappelé que nous avions besoin d'une nouvelle vie. a partagé des mots sincères qui nous ont rappelé pourquoi nous étions là, non seulement pour nos réalisations individuelles, mais aussi parce que nous faisons partie de quelque chose de plus grand. L'énergie dans cette salle était électrique et nous savions tous que c'était le début de quelque chose de magique.
Des souvenirs en devenir
Les jours suivants, nous avons plongé tête la première dans la connexion et la célébration. Le centre de villégiature proposait une cuisine de classe mondiale : mexicaine, italienne, française, asiatique, fruits de mer et steak. Je suis encore en train de m'adapter aux repas de l'après-centre de villégiature ! Chaque soir était accompagné d'une nouvelle activité : karaoké le premier soir et discothèque silencieuse le deuxième (qui s'est transformée en un moment très bruyant lorsque certains d'entre nous ont compris comment danser avec des écouteurs et Nous avons ri jusqu'à en avoir mal au ventre, dansé avec un robot lumineux et créé des blagues internes qui dureront bien au-delà du week-end.
Vendredi, c'était le jour des excursions. J'ai choisi l'aventure ATV + cenote, quelque chose que je n'avais jamais fait auparavant. J'étais nerveuse, mais les guides et les autres Improving m'ont tellement encouragée que je me suis sentie en sécurité. Nous avons couru sur des sentiers boueux, trempés par la pluie et les rires de la jungle, avant de plonger dans les eaux cristallines d'un cenote. Un déjeuner mexicain traditionnel a suivi, et un arrêt rapide à Morelos pour faire du shopping et déguster de la tequila a complété cette journée parfaite.
De retour au centre de villégiature, la pluie est revenue, mais au lieu de reculer, nous l'avons embrassée. Cet après-midi-là, une partie de l'équipe d'Improving South American et moi-même avons décidé de nous promener, café à la main, et d'explorer le domaine de l'hôtel malgré le temps. Nous avons fini par nous retrouver au bord de la piscine, complètement vide sous le ciel gris. Nous avons eu l'impression de découvrir un trésor caché, alors nous avons plongé les pieds dans l'eau et, quelques minutes plus tard, nous étions complètement dedans.
Très vite, Curtis Hite, PDG d'Improving, et Devlin Liles, CCO, nous ont rejoints et, comme ça (sans aucun plan ni horaire), nous avons organisé une véritable fête improvisée autour de la piscine. D'autres personnes ont commencé à arriver, margaritas à la main, et en un rien de temps, la fête s'est transformée en un moment joyeux et spontané de connexion et d'amusement. Histoires, blagues, et même quelques applaudissements impromptus. Cette soirée nous a rappelé que les meilleurs moments sont parfois ceux qui ne sont pas planifiés.
Une nuit inoubliable
Le samedi est arrivé rapidement. Après une courte visite à Playa del Carmen, nous sommes revenus pour un après-midi animé au centre de villégiature. Volley-ball sur la plage, farniente dans la piscine, partage d'histoires sous les parasols : il s'agissait de profiter de notre dernière journée complète au paradis.
Ce soir-là, nous avons eu notre dîner VIP, un nouvel ajout à l'expérience de cette année qui a apporté une touche encore plus personnelle au week-end. De petits groupes ont profité d'un cadre plus intime organisé par les dirigeants. J'ai choisi le restaurant asiatique et j'ai été rejointe par un merveilleux groupe de compagnons de route. merveilleux groupe de collègues Improving. Autour d'un délicieux repas et d'une conversation légère, nous avons approfondi le type de liens qui ne se créent pas dans les messages d'équipe.
Puis vint le grand final : la célébration de l'Improving 100 à l'Oceana Terrace. Tout le monde était superbement habillé, rayonnant de la joie de ces derniers jours. Le directeur général pour l'Amérique du Nord, Scott McMichael, et Curtis ont prononcé des paroles qui m'ont émue aux larmes. Il ne s'agissait pas seulement de trophées ou de reconnaissance. Il s'agissait d'une communauté, de se sentir vu, apprécié et responsabilisé. Alors que les prix étaient remis, les accolades échangées et les photos prises, je me suis sentie vraiment chanceuse d'être là.
Lorsque la musique a commencé, la piste de danse s'est animée. Nous avons ri, nous avons célébré, nous avons joué au limbo et nous avons fait nos adieux (certains en larmes, d'autres pleins d'espoir) en promettant de faire perdurer cette magie.
Ce qu'il faut retenir
Ce n'était pas seulement un week-end à Cancún. C'était une célébration de ce que nous sommes en tant qu'individus, en tant que coéquipiers, en tant qu'Improving. Cela m'a rappelé pourquoi nous nous donnons à fond. Il m'a montré à quoi ressemble une communauté au-delà des frontières, des cultures et des langues.
Si vous lisez ceci et que vous vous demandez si vous pourriez faire partie du prochain Improving 100. OUI, c'est tout à fait possible. Continuez à vous montrer. Continuez à vous soucier des autres. Continuez à donner le meilleur de vous-même. La magie opère lorsque les gens voient la lumière en vous, et encore plus lorsque vous la voyez chez les autres. Vous souhaitez faire partie de la famille Improving ? Prenez contact avec nous et explorez notre page carrière.
